Registro de Jornada · Obligatorio desde 2019

Desde 2019 llevas meses o años incumpliendo la ley. La multa llega a 6.250 €.

El Art. 34 del Estatuto de los Trabajadores exige registrar la jornada de cada empleado. MG Control Horario digitaliza el fichaje, genera los informes para inspección y lo hace todo automático.

Válido para inspección laboral Sin instalación Cualquier dispositivo Gestión de vacaciones

⚠ Real Decreto-ley 8/2019 — Obligatorio

Toda empresa con asalariados debe llevar registro diario de la jornada laboral desde el 12 de mayo de 2019. El incumplimiento es infracción grave.

💵
Sanción mínima
626 €
🚫
Sanción máxima
6.250 €
📊
Inspecciones en 2024
+38.000 actuaciones
🔓
Alta en MG Control Horario
Mismo día
El problema real

Los errores más comunes que acaban en multa

📄

Excel o papel no son suficientes

La inspección de trabajo rechaza registros en papel o Excel sin firma del trabajador y sin garantías de inmutabilidad. No cumplen la normativa.

🚫

No tener nada registrado

Muchas empresas "ficha de boca" o directamente no registran nada. Una inspección sorpresa sin registros equivale a sanción automática.

🏋

Horas extra no controladas

Sin registro claro, es imposible saber qué empleados superan las 80 horas extra anuales legales. Eso también es sancionable.

Funcionalidades

Todo lo que necesitas para cumplir la ley sin papeles

📱

Fichaje desde cualquier dispositivo

Móvil, tablet u ordenador. El empleado ficha entrada y salida en segundos. Sin hardware adicional, sin tarjetas de proximidad.

🌍

Geolocalización opcional

Registra la ubicación en el momento del fichaje para empleados que trabajan en campo o en varios centros. 100% configurable por empresa.

Para equipos externos
📊

Informes automáticos para inspección

Con un clic generas el informe mensual de jornada por empleado en el formato que exige la Inspección de Trabajo. Listo para descargar y firmar.

Infracción evitada

Alertas de horas extra

El sistema detecta automáticamente cuando un empleado supera su jornada pactada o se acerca al límite legal de horas extra. Sin sorpresas.

🏜

Gestión de vacaciones y ausencias

Solicitudes online, aprobación por el responsable, calendario de equipo. Todo integrado en la misma plataforma del control horario.

💾

Exportación para gestoría

Descarga los datos en Excel, PDF o CSV para enviar a tu gestor laboral. Compatible con los principales programas de nóminas del mercado.

Cómo funciona

Tu empresa cumple la ley desde hoy

No hay instalación, no hay formación larga, no hay hardware. Alta en 5 minutos y fichando el mismo día.

1

Das de alta a tu empresa y empleados

Creas tu empresa, importas tus empleados (o los añades uno a uno) y configuras la jornada pactada de cada uno. 5 minutos.

2

Cada empleado ficha en su móvil u ordenador

Recibirán un acceso personal. Fichan con un clic. El sistema registra hora, fecha y ubicación (si lo configuras) de forma automática.

3

Informe listo para inspección en cualquier momento

Desde el panel de empresa descargas el informe mensual de cualquier empleado en formato legal. Sin esperas, sin preparar nada a última hora.

Precios

Menos que el coste de una sola multa

Una sanción mínima de 626 € te costará más de año y medio de suscripción. Empieza gratis 14 días.

🆕 Precio especial de lanzamiento
Precio mensual
35/mes
Precio habitual: 55 €/mes
Ahorras 20 €/mes en lanzamiento
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Incluido en tu suscripción
  • Empleados ilimitados
  • Fichaje móvil, tablet y ordenador
  • Informes de jornada para inspección
  • Alertas de horas extra automáticas
  • Gestión de vacaciones y ausencias
  • Exportación para gestoría (Excel/PDF/CSV)
  • Geolocalización opcional en el fichaje
  • Soporte técnico incluido
Modalidad mensual · Sin permanencia mínima · Cancelas cuando quieras
Clientes

Empresas que ya están protegidas

★★★★★

"Tuvimos una inspección de trabajo sin previo aviso. En 5 minutos descargué el informe de jornada de los 8 empleados. El inspector quedó satisfecho. Sin MG Control Horario, habría sido un desastre."

MS
Manuel S.
Fontanería García · Barcelona
★★★★★

"Antes llevábamos el control en Excel y mi gestor siempre me decía que no era suficiente. Ahora los empleados fichan desde el móvil y yo tengo los informes en tiempo real."

AT
Ana T.
Farmacia Torres · Zaragoza
★★★★★

"La gestión de vacaciones integrada es un plus enorme. Antes gestionaba todo por WhatsApp. Ahora el empleado pide sus días, yo apruebo, y queda registrado automáticamente."

RV
Rosa V.
Clínica Dental Vera · Bilbao
Preguntas frecuentes

Resolvemos tus dudas antes de empezar

¿Desde cuándo es obligatorio el registro de jornada?
Desde el 12 de mayo de 2019, tras la entrada en vigor del Real Decreto-ley 8/2019. Todas las empresas con asalariados deben llevar un registro diario de la jornada de cada empleado.
¿Cuánto puede ser la multa por no llevarlo?
La sanción por infracción grave va de 626 € a 6.250 €, dependiendo de la gravedad y el número de empleados afectados. Además, la empresa puede ser requerida a abonar horas extra no pagadas.
¿Un Excel firmado por el empleado es suficiente?
En teoría sí, pero en la práctica la Inspección suele cuestionar su autenticidad e inmutabilidad. Un sistema digital como MG Control Horario ofrece garantías de trazabilidad que el Excel no puede dar.
¿Mis empleados necesitan instalar algo?
No. Acceden desde el navegador de su móvil u ordenador. Solo necesitan el enlace de acceso y sus credenciales. No hay apps que instalar, no hay configuraciones complicadas.
¿Funciona para empleados que trabajan fuera de la oficina?
Sí. Pueden fichar desde cualquier ubicación con su móvil. Si activas la geolocalización opcional, el fichaje registra además la coordenada GPS en el momento exacto del registro.
¿Cuántos empleados puedo gestionar?
La suscripción incluye empleados ilimitados. No hay coste adicional por añadir más trabajadores a tu cuenta.
¿El sistema cumple el RGPD?
Sí. MG Control Horario cumple el Reglamento General de Protección de Datos. Los datos se almacenan en servidores europeos y los empleados tienen derecho a acceder a sus propios registros.
¿Puedo exportar los datos a mi gestoría?
Sí. Los informes se exportan en PDF, Excel y CSV. Son compatibles con los principales programas de nóminas y gestión laboral del mercado.

El inspector puede llegar mañana. Protégete hoy.

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